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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
協(xié)助設(shè)備部主管進(jìn)行工作；對(duì)生產(chǎn)部等相關(guān)部門(mén)提供場(chǎng)內(nèi)設(shè)備電氣設(shè)備維護(hù)和技術(shù)支持，對(duì)工程建設(shè)進(jìn)度、質(zhì)量、成本、設(shè)備運(yùn)行安全、節(jié)能負(fù)責(zé)。
1.負(fù)責(zé)公司電氣設(shè)備方面的設(shè)備檢修、運(yùn)行管理、設(shè)備改造相關(guān)工作，確保公司設(shè)備正常運(yùn)行；
2.能夠科學(xué)有效的組織實(shí)施廠內(nèi)電氣設(shè)備的維護(hù)與基本的升級(jí)改造；
3.負(fù)責(zé)全廠生產(chǎn)和生活安全用電的管理，負(fù)責(zé)廠區(qū)用電操作規(guī)程、安全規(guī)范的制定；
4.工程施工質(zhì)量檢查、監(jiān)督及驗(yàn)收。負(fù)責(zé)指導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)施工管理，檢查、督導(dǎo)工程進(jìn)度、質(zhì)量，全面掌握施工情況，嚴(yán)格按圖紙規(guī)范對(duì)電氣工程及設(shè)備材料進(jìn)行驗(yàn)收，前瞻性地發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，指導(dǎo)采取糾偏措施，確保工期并嚴(yán)格控制工程施工質(zhì)量；
5.參與工程的初步設(shè)計(jì)的審定及施工圖紙的會(huì)審，主要審查電氣設(shè)計(jì)是否符合該項(xiàng)工程的要求及電氣設(shè)計(jì)是否合理；
6、參與審查施工單位的施工組織設(shè)計(jì)及施工方案，主要審查施工單位施工人員的技術(shù)素質(zhì)及施工力量，能否滿(mǎn)足該項(xiàng)工程的技術(shù)及進(jìn)度要求，施工過(guò)程中抓好質(zhì)量及工程進(jìn)度。
1.負(fù)責(zé)公司電氣設(shè)備方面的設(shè)備檢修、運(yùn)行管理、設(shè)備改造相關(guān)工作，確保公司設(shè)備正常運(yùn)行；
2.能夠科學(xué)有效的組織實(shí)施廠內(nèi)電氣設(shè)備的維護(hù)與基本的升級(jí)改造；
3.負(fù)責(zé)全廠生產(chǎn)和生活安全用電的管理，負(fù)責(zé)廠區(qū)用電操作規(guī)程、安全規(guī)范的制定；
4.工程施工質(zhì)量檢查、監(jiān)督及驗(yàn)收。負(fù)責(zé)指導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)施工管理，檢查、督導(dǎo)工程進(jìn)度、質(zhì)量，全面掌握施工情況，嚴(yán)格按圖紙規(guī)范對(duì)電氣工程及設(shè)備材料進(jìn)行驗(yàn)收，前瞻性地發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，指導(dǎo)采取糾偏措施，確保工期并嚴(yán)格控制工程施工質(zhì)量；
5.參與工程的初步設(shè)計(jì)的審定及施工圖紙的會(huì)審，主要審查電氣設(shè)計(jì)是否符合該項(xiàng)工程的要求及電氣設(shè)計(jì)是否合理；
6、參與審查施工單位的施工組織設(shè)計(jì)及施工方案，主要審查施工單位施工人員的技術(shù)素質(zhì)及施工力量，能否滿(mǎn)足該項(xiàng)工程的技術(shù)及進(jìn)度要求，施工過(guò)程中抓好質(zhì)量及工程進(jìn)度。
職位類(lèi)別： 電氣工程師/技術(shù)員
舉報(bào)
電氣工程師職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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1-1.4萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、組織解決車(chē)間設(shè)備在生產(chǎn)過(guò)程中的各類(lèi)電氣問(wèn)題； 2、負(fù)責(zé)編制設(shè)備電氣的正確使用、日常維護(hù)保養(yǎng)和一、二級(jí)保養(yǎng)工作; 3、負(fù)責(zé)操作工的設(shè)備基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)及對(duì)維修工設(shè)備維修技術(shù)的推廣和..
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1.6-3萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、電氣自動(dòng)化專(zhuān)業(yè) 2、5年以上電氣自動(dòng)化設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn)，造紙廠工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 3、懂電氣原理，看懂圖紙； 4、懂基本的強(qiáng)電、弱電基本知識(shí)，及相關(guān)理論； 5、有一定的英語(yǔ)基礎(chǔ)； 6、愿意出國(guó)外工作。
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0.8-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位職位：電氣工程師 任職要求： 1、45歲以下，電氣工程或電氣自動(dòng)化相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)。 2、5年以上大型紙廠、大型高速紙機(jī)項(xiàng)目的電氣工程師（或電氣主管）工作經(jīng)驗(yàn)。 3、具有較高的電氣、傳動(dòng)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和..
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1-1.3萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.新建項(xiàng)目電氣設(shè)計(jì)的審核。 2.電氣設(shè)備采購(gòu)技術(shù)交流及技術(shù)文件的整理工作。 3.負(fù)責(zé)新建項(xiàng)目電氣施工質(zhì)量監(jiān)督及技術(shù)指導(dǎo)。 4.制漿及堿回收電氣技術(shù)資料的收集整理工作。 5.負(fù)責(zé)制漿及堿..
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0.7-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)紙機(jī)傳動(dòng)系統(tǒng)輸送線的巡檢、維護(hù)，制定預(yù)防性維修計(jì)劃并帶領(lǐng)實(shí)施；負(fù)責(zé)及時(shí)處理電氣設(shè)備的突發(fā)故障。 2、負(fù)責(zé)紙機(jī)傳動(dòng)系統(tǒng)輸送線設(shè)備管理和備品備件管理。 任職要求： 1、27-45歲，..
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1.1-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)政策、方針及管理制度。 2、完成部門(mén)經(jīng)理布置的各項(xiàng)任務(wù)。 3、完成電氣設(shè)備技術(shù)規(guī)范的編制及設(shè)備采購(gòu)的申報(bào)、跟蹤和質(zhì)量驗(yàn)收等。 4、 協(xié)助做好安裝圖的會(huì)審工作，..
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0.7-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 對(duì)全廠電氣設(shè)備和傳動(dòng)控制系統(tǒng)進(jìn)行維修，并根據(jù)要求記錄維修結(jié)果； 編寫(xiě)指定電氣設(shè)備的檢修計(jì)劃并實(shí)施，對(duì)實(shí)施結(jié)果進(jìn)行記錄； 根據(jù)設(shè)備存在的異常或缺陷提出改造計(jì)劃并實(shí)施； 協(xié)助儀表工..
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1-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位任職要求 年齡：35-50歲 性別：男 學(xué)歷：大專(zhuān)及以上，機(jī)電和自動(dòng)化管理相關(guān)專(zhuān)業(yè) 經(jīng)驗(yàn)要求：5年以上大型生產(chǎn)型企業(yè)電氣工程管理經(jīng)驗(yàn)、熟悉掌握安全用電、施工規(guī)范、高低壓及弱電系統(tǒng)相關(guān)工作及規(guī)..
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面議申請(qǐng)職位（1）檢查和督促各車(chē)間做好電氣設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)工作，合理協(xié)調(diào)生產(chǎn)和電氣設(shè)備檢修工作，加強(qiáng)電氣設(shè)備的巡回檢查，增強(qiáng)計(jì)劃性的檢修工作； （2）檢查電氣設(shè)備隱患，及時(shí)解決生產(chǎn)中突出問(wèn)題； （3..
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0.8-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位負(fù)責(zé)公司15萬(wàn)噸本色漿項(xiàng)目電氣技術(shù)交流、設(shè)備選型、協(xié)同設(shè)備招標(biāo)、跟蹤到貨，參與電氣設(shè)備安裝調(diào)試試運(yùn)行，以及項(xiàng)目投產(chǎn)后的電氣設(shè)備管理維護(hù)。 要求：有大中型制漿廠項(xiàng)目建設(shè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
- 公司規(guī)模：1 - 49人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：其它類(lèi)
- 所在地區(qū)：浙江-寧波市-杭州灣新區(qū)
- 聯(lián)系人：代淑萍
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工作地址
- 地址：寧波前灣新區(qū)博軒路 22 號(hào) 2 號(hào)廠房
